Потеряет ли в новых условиях актуальность концепция устойчивого развития ESG? В конце прошлого года одна за другой крупнейшие компании России утверждали глобальную ESG-повестку и выделяли в своих структурах должность директора по устойчивому развитию. Директор по ESG взаимодействует практически со всеми подразделениями компании, управляет рисками, разрабатывает стратегии и системы KPI для топ-менеджмента, причастен к деятельности основных комитетов в советах директоров, а также службы внутреннего аудита, вмешивается в создание и производство новой продукции, контролирует закупки. Что будет с этой молодой институцией теперь, ведь глобальное изменение климата невозможно остановить пакетом введенных санкций или подписанием соответствующего указа. 

30 марта 2022 года состоялся онлайн-эфир «ESG – корпоративное управление в условиях санкционного давления», подготовленный площадкой «Ведомости. Конференции». Вот основные тезисы, которые редакция The Paragraph подчеркнула в ходе мероприятия: 

  1. Движение к ESG-трансформации в России сохранится – в конце 2021 года правительством были четко обозначены направления государственной политики, которые отвечают за экологическую повестку. Развитие новых энергоемких производств, ТЭК, микроэлектроники повлечет за собой и создание новых рабочих мест. 
  2. ESG – понятный продукт для всех мировых банков, вне зависимости от того, европейские это банки или азиатские. На деловом языке в реальном секторе экономики во всём мире понятен ESG-стандарт. 
  3. Сегодня самое время вводить мотивационные программы “зелёной” ипотеки и “зелёного” кредитования, которые были тщательно проработаны и подготовлены ещё осенью 2021 года.
  4. Учитывая то, что российский бизнес активно рассматривает варианты сотрудничества с Тихоокеанским регионом и Азиатским регионами, стоит понять, насколько факторы ESG востребованы на глобальных товарных и финансовых рынках, и, исходя из этого знания, формировать свою будущую повестку. 
  5. Несмотря на кризис, корпоративное управление остаётся ключевым направлением развития бизнеса. В текущей ситуации собственникам бизнеса нужно ответить на ключевой вопрос: для кого был нужен весь прогресс по ESG, достигнутый в 2021 году. 
  6. Многие компании в конце 2021 года пошли на публичное заверение отчётности, а многие уже в марте 2022 года собираются подать в рейтинговые агентства данные о нефинансовой отчётности. 
  7. ESG будет всё больше интегрироваться в отдельную систему управления рисками, эти функции будут сниматься с параллельных функциональных подразделений.
  8. Несмотря на то, что в отдельных компаниях наблюдается сокращение персонала, занятого в вопросах устойчивого развития, ключевые сотрудники остаются на своих рабочих местах. 
  9. В секторе недвижимости активно применяются “зелёные” стандарты, готовится ГОСТ по “зелёному” строительству. 
  10. Дисконты по финансированию будут поддерживать, в том числе, и российские банки.

Автор – Екатерина Аксенова,
редактор журнала The Paragraph magazine


Коллеги, приглашаем всех юристов, комплаенс и GR профессионалов в наши новые каналы коммуникации.

  1. Телеграм канал The Paragraph Magazine by Legal Talents – сообщество лидеров юридических, корпоративных, комплаенс и GR команд. Здесь рассказываем обо всём, кроме изменений законодательства
  2. Телеграм канал Legal Talents – Вакансии и резюме
  3. Личный канал Ольги Демидовой (юридический хедхантер и карьерный консультант) LegalHolic
  4. Подбор сотрудников и поиск работы. Если вы ищете людей к себе в команду или вы кандидата в поиске работы, пишите на [email protected]
  5. Подписка на нашу E-mail рассылку
  6. Сайт The Paragraph Media
  7. ВК группа Legal Talents

Все топовые инхаус юристы, комплаенс и GR директора России и СНГ соберутся 26-29 мая на Executive Assembly Rebirth в Arthurs Spa Hotel by Mercure.

ТЕМЫ

  • Как найти опору и где взять ресурсы лидеру
  • Как управлять командами и задачами в чрезвычайной ситуации
  • Как выстроить процессы в контролируемой лидером функции в турбулентное время
  • Как понимать истинную мотивацию других и договариваться с ними

Нестандартный формат, оригинальный подход и интересные локации. Сочные эмоции, яркие впечатления и бесценные инсайты. Даже самые искушённые гости отмечают высокий уровень организации наших мероприятий. Здесь вас ждут реально крутые спикеры и действительно полезный багаж знаний, инструментов и навыков.

Регистрируйтесь прямо сейчас.

Это изображение имеет пустой атрибут alt; его имя файла - Frame-39-1024x171.png
Предыдущая статьяПереезд на Кипр: спланировать, организовать, осуществить
Следующая статьяВебинар «Как оформлять резюме»